省級一般課題對晉級職稱管用嗎

分類：課題研究發(fā)表時間：2018-02-28 12:10 瀏覽量：

　　省級一般課題對晉級職稱管用嗎

　　省級一般課題也是省級課題中的一個課題分類，既然是省級課題，則具備省級課題應(yīng)具有的作用，只是在重視程度上不如重點課題。能參與省級課題中的一般課題，也是不容易的。那么，省級一般課題對晉級職稱管用嗎?通常來說是管用的，除非在職稱文件要求中對省級課題的要求是重點課題。

省級一般課題對晉級職稱管用嗎

　　省級課題有了重點課題和一般課題的分類，那在下發(fā)省級課題申報通知以及選題指南的時候，都有明確的劃分，作為一般課題，肯定相關(guān)方面的要求不如重點課題嚴(yán)格，在資源或資金方面的支持也不多，甚至還需要課題研究負(fù)責(zé)人去籌措研究資金。既然有了區(qū)別，則不可避免的在評職稱中，對省級課題的分類也會有要求，只要省級一般課題符合這些要求，就對晉級職稱管用。

　　省級一般課題也是需要按照省級課題申報流程來操作的，確定有研究價值的課題，搭建課題組，做課題研究設(shè)計，撰寫課題申報書等，都是自己成為省級一般課題研究成員的基礎(chǔ)。但我們知道省級一般課題申報立項率也是不高的，往往不少的人申報的課題無法立項，則失去研究課題的機(jī)會。也就沒有了評職稱所需要的省級一般課題。這時候就要評職人想法設(shè)法去獲得對晉級職稱關(guān)于的省級一般課題了，獲得該課題的方法推薦課題申請。

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