分類:課題研究 發(fā)表時(shí)間:2018-09-30 13:59 瀏覽量:
申報(bào)研究的課題,有課題申請(qǐng)的時(shí)間,也有課題研究結(jié)束的時(shí)間。當(dāng)完成一項(xiàng)課題后,若滿足評(píng)職稱的條件,還可以給相關(guān)研究成員帶來一定的加分,但這課題是有年限要求的。那么,申報(bào)研究的課題幾年內(nèi)評(píng)職稱有效?
課題研究是評(píng)職稱的好方法,評(píng)審單位給予課題的加分也非常高,通常是所有加分方法中最高的一個(gè),比出版著作還要高。但同時(shí)我們也應(yīng)該意識(shí)到課題申報(bào)活獲得的難度,由此在申報(bào)評(píng)職稱課題時(shí),更要在清晰的目標(biāo)下,去準(zhǔn)備課題,以防費(fèi)勁辛苦得到的課題,卻對(duì)評(píng)職稱無用。評(píng)職稱對(duì)課題的要求,主要包括課題結(jié)題證書、課題級(jí)別和課題作者位置。其中課題結(jié)題證書,是課題研究結(jié)束后,科研成果通過驗(yàn)收才有可能永遠(yuǎn)評(píng)職稱,但這證書若獲得太早的話,不足以作為參評(píng)人的一項(xiàng)成果,得不到評(píng)審單位的認(rèn)可。
關(guān)于評(píng)職稱用最近幾年內(nèi)的課題,具體標(biāo)準(zhǔn)以單位評(píng)審要求為準(zhǔn),通常來說,申報(bào)研究的課題在3-5年內(nèi)評(píng)職稱有效,同時(shí)要保證該課題是參評(píng)人任職內(nèi)獲得。
評(píng)職稱課題有效期這方面要求,需要參評(píng)人多加注意。雖然準(zhǔn)備的太早,容易導(dǎo)致課題無用,但準(zhǔn)備的太晚也是說不過去的。比如評(píng)職稱時(shí)間結(jié)束了,課題還沒有完成研究,那此時(shí)課題對(duì)評(píng)職稱也是無用的。所以準(zhǔn)備評(píng)職稱課題還是趕早不趕晚的,謹(jǐn)記不要太早即可。
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